实习工作总结(15篇)
总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料，它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律，快快来写一份总结吧。我们该怎么写总结呢？下面是小编为大家整理的实习工作总结，欢迎阅读与收藏。
实习工作总结1个人实习总结为期三个月的实习已经接近尾声，在这段时间里我学会了很多了，只有亲身走到社会里面才可以体会到的一些感受与学到的道理。这次的实习不同于前次的顶岗实习，这次的工作全是自己在找寻，真正体会到了找工作的不容易，从大量的投放简历到不同的面试，终于选中了现在的这家公司实习，主要负责的是页面的设计与维护，相对来说与我的专业也算对口了，第一周主要是了解公司的概况，这个好像是每个公司的定律。我会好好珍惜这份工作，不仅要挣钱，还要不断的学习，在工作实践中学习，效果将远远好过课堂的定向学习。
我们公司同事都特别热情，我暗暗下决心一定要多向他们多虚心学习。我和同事们一起参与平面设计工作，开始的时候总觉得自己学历很底，没有受过正规系统的学习，审美也很有问题，又没有工作经验，而他们的教育水平明显高于我，他们的能力也理所应当在我之上……因此，在了解完基本工作流程后我开始接手负责一些比较琐碎的设计任务。
还没有真正地参与到比较完整的活动策划之中。经过几天的磨合，自己有的缺点和不足，开始慢慢呈现，在校的时候由于实际锻炼的机会比较少，在软件操作上还是不够纯熟。第二周开始需要熟悉公司的业务，与我主要的工作内容，我主要负责的是公司的产品页面设计以及一些活动海报的设计，刚开始接触的时候由于之前没有专业学习过PS以及cordram，入手有点困难，所以大部分时间是在参考其他的网页，很幸运的是公司照顾新人，还派了老员工一对一的负责教学，这比集中的培训更加容易学到知识，针对自己不懂的再像师傅请教。经过了一段时间的设计任务的锻炼，使我学到许多在书本中无法涉及的内容。学到了在学校所不能学到的东西，学会了理性与感性结合的设计理念，锻炼了自己的创新能力，认识到了设计的一般流程，在这短暂的实习中学到了很多东西对将来进入社会做了初步的了解锻炼，可谓收获丰厚。
因为工作就是根据公司的理念，设计对应的素材，将公司的优点通过我们的设计凸显出来，当然在不能缺乏创意的同时，还要兼顾它在市场上的时效性。并不是说，有创意的设计就一定适应市场的竞争，这就涉及到设计的营销与管理的重要性。如何让设计达到预期的市场效应，首先就要对所涉及到的市场进行剖析性分析，找到最恰当的目标思路，进行定位，然后确定项目的核心，一切设计行为都围绕着核心概念展开，这样才能使策划项目不偏离主心点。经过几天的基础训练，师傅终于让我参与他们正在进行的设计项目，让我跟着学习也锻炼一下自己。公司给了我一个设计的任务。
一开始我们设计出的作品并不能符合主观的要求，未能达到很好的效果。经理看过我的方案后，要我进一步去了解这间机构的性质和作用，要做出更加符合机构精神的设计，我逐渐从中懂得了一些做设计技巧和该注意的问题，要联系实际，要做出有档次的感觉。同时也意识到了由于在学校实际锻炼的机会比较少，在软件操作上不够纯熟。
想法也不够偏商业化，而且对于公司的要求理解不够透彻，需要学习的地方还有很多。纸上谈兵终究是偏离现实的，要想真正理解设计，就脚踏实地的学习，虚心求教，很多看似理解了，实行起来未必跟想象的一样。在这三个月的`实习过程中，我也学会了一些课本上学不到的知识，提高了自身的素质与能力。
一、自主思考问题，解决问题。
作为一个新手设计师，在页面的设计时，我经常会遇见难题，虽然我有一个尽职的师傅，但是我不能完全靠他，我需要自己动脑动手去解决，一味的依靠是永远也不会长大的。在软件操作方面，师傅会找一些简单的素材让我自己操作，遇见一些技巧问题，我会参考一些资料，然后尝试自己解决，处理好后做好备忘，下次再遇见的时候就可以引刃而解了。
二、充分利用资源。
做设计的时候，需要使用到很多的素材，这个时候我需要充分利用自己身边一切可以利用的资源。浏览大量的素材网站，这无异于是大海捞针，时间需要花费很多，师傅会跟我看一些他们以前收集的素材，我可以在最近的设计中使用，但是以后需要自己的积累，同事介绍了很多的网址给我，我自己也找了好多，在工作的电脑上也建立了自己的素材文件夹，看见好的素材就会截图保存起来。
三、严格要求自己，遵守规则。
公司离我住的地方很近，每天都可以提前20分钟到公司，这段时间可以来看一些网站处理一些接下来会使用的图片，可以为接下去的工作节约很多时间。我们公司上班每天都要打卡，虽然没有全勤之类的奖励，但是大家都很准时的上下班，这也是一种自觉态度。
四、善待同事，做事光明磊落，不搞背后一套。
在公司上班，难免会在同事之间有一些摩擦，在设计思路讨论的时候，大家免不了会出现冲突，这个时候大家一般都会将自己的观点先表述清楚，然后讨论，不明白的地方报到上级去审核，避免小部分争论，影响工作氛围。这样的方式也让我养成了先思而后行的习惯，有争论就提出，不在背后讨论，避免造成同事间的不开心。
说完在工作中学到的，也不得不提出在工作的不足之处，实习过程中发现了自己之前就存在或者刚凸显出来的不足。
一、接受速度慢。
在这次实习中，刚开始软件很多都使用不来，虽然有师傅一直在边上教我，但是一旦独自操作的时候还是会卡壳，熟练掌握一个软件往往需要2周，拉了同项目组的进度后腿，我需要不断的实践才可以摆脱这个缺点，我不会气馁。
二、习惯逃避。
这次的实习让我发现我自己有一个很不好的习惯，就是喜欢逃避一些复杂的事情，有些事情虽不是我的工作，但是在我的能力范围内的，如果步骤麻烦的，我会习惯性的避开，这个习惯我在实习中发现，也在实习中慢慢的改正。
三、设计感不明显。
在这次的设计实习中，我的总体感觉，自己一直在模仿，出自自己的设计创新很少，让我觉得自己很失败，虽然师傅一直在说这是正常的过程，但是我对色彩搭配真的缺少一定的感知，好在大家一直在帮助我，在工作的同时，我也开始学色彩学，渐渐改进。实习就要结束了，在今后的工作中，实习过程里面学习到的东西永远是珍贵的，也是影响最深刻的，我永远不会忘记。
接下来要回校完成毕业，然后回来就可以正式上班了，我会更加努力的，这次远离了父母与学校的保护，第一次自己单独出来工作，实现了真正意味上的独立，我会不断加油的！这次的实习对我来说受益匪浅，让我学会从客观的角度来审视自己的作品，在审美方面更加成熟。而在公司，与同事相处，让我学会如何别人打交道。与领导交流，让我学会设计师应有的职业道德。
从实习中也让我更深刻 ……此处隐藏21285个字……事情多点，但我感觉累过后的工作特有价值，同事间的关系也更加的融洽点
辗转间，我又来了绍兴，看到那些可爱辛劳的人们心里不禁有点激动，离家三年，每回为了学习和工作都没好好的在家陪陪父母，过年也是，暑假也是，其实无论怎么，学习在哪，工作在哪。心里牵挂的永远是心里的那个家啊！！
20xx、新的一年，新的起点，我会努力并加油着的
实习工作总结15满怀着对教育事业的执着追求，我选择了投身教育工作。十几年中，我一直担任着班主任，并且始终把“教好书，育好人”作为自己的座右铭。常言道“十年树木，百年树人”，为了促进学生全面健康地成长，当好班级的组织者和领导者，我不断地努力进取，开拓创新，力争做好班级管理工作。
一、始终如一，不断提高自身的素质和管理水平
一般来说，在学生成长中，班主任起着导航、催化、定向的作用。这就要求我们班主任必须有科学的工作方法，和较强的管理能力。在我任班主任的十年中，既有成功的喜悦，也有过失败的教训。我深深地体会到：选择了教师这一职业，担任了班主任工作，也就意味着情愿去吃苦耐劳，无私奉献，甘当人梯。为了当好班主任，我刻苦钻研，认真学习科学理论，不断总结经验教训，虚心求教，吸取别人的管理经验，不断的提高自身的素质和管理水平。
二、环环相扣，落实科学班级管理的基本环节
1 、组建一个充满活力的班级领导核心。班干部是班主任的得力助手，好的班委是班级建设的关键，不仅能使班主任从繁忙的事务中解脱出来，而且可以培养学生独立自主的能力。我在班级管理上，广泛听取学生的意见，充分发扬民主。班委干部地产生，让学生们参加竞选，根据竞选人的演说和实际表现，实行无记名投票。这样选出的班委，一方面个人乐意干，另一方面同学信任，有号召力。当选者通过演说自我加压，再加上全班同学的监督，如果不称职，随时换掉。这样的班委有活力有生机，同时也利于形成班级良好的学习风气。
2 、深入细致地了解学生。作为班主任，我不习惯发现学生落后了、违纪了，才去谈心、教育。这样工作往往会陷入被动，加大工作的难度。我是把工作放在平时，及时把握学生的思想脉搏。班级工作讲究超前性，做到眼勤、腿勤、脑勤、手勤、嘴勤，与学生多接触，利用各种机会和他们沟通，了解他们的思想动态和行动表现，及时解决他们的思想困惑，纠正他们的不良行为。密切配合科任教师，从各科老师那里了解学生方方面面的情况，掌握学生的新变化，听取各科老师的意见和建议，探讨育人的方略，形成教育合力。坚持家访和接待来访，了解学生在家的生活、学习习惯和性格特征，做到全面了解学生，从而及时掌握学生的动态，找到帮助学生进步的有效途径。
3 、重视学生主体作用的发挥。作为班主任，我注重发挥学生的主体性，也就是培养学生的创新能力。学生感到自己有能力、有用处、有价值就会发挥出创造力，进而积极地投身到学习、生活中去。如果把班级当成一个小社会，学生便是班级管理的主人，每位学生都有很大的潜能，只要充分地挖掘，工作方法对头，班级管理就会创造佳绩。我坚持让学生做主人，学生自己管理班级、理财、处理各种问题，班干部能做的，班主任不代替，普通学生能做的，班干部不代替。这样班里人人都有事做，不但提高了我的工作效率，更重要的是锻炼了学生独立自主的办事能力，提高了学生的素质。在发挥学生主体作用的同时，我决不会放任自流，袖手旁观，而是努力做好他们的参谋和后盾，当好他们的“导演”。这样可以使“主导”和“主体”有机结合，提高班级建设的水平。
4 、工作中体现出“爱”和“严”。我热爱每一个学生，且尊重他们的人格、兴趣和个人爱好，平等、公正地去对待他们。工作中我诚恳、耐心地教导他们，从不讽刺、挖苦、歧视或恶语中伤，更不体罚或变相体罚，而是用自己的宽容和真挚的爱去教育他们、鼓励他们，去赏识他们的闪光点，做他们的良师益友。人是感情动物，我用心的付出也相应的赢得了学生的好感，他们愿意把我当成贴心人，当成妈妈。十几年来，我带的班级都是团结向上，有很强的凝聚力。中国有句古话：严师出高徒。我爱学生，但是我并不放纵他们，对他们向来要求严格。在日常的学习中，我坚持不断的加强对他们的德育教育，使他们能判断对错，分清是非。凡是要求他们做的，我首先做到，给他们树立一个正确的榜样，以身作则，促使他们身心健康的发展。
5 、用广博的知识去感染学生。教师的天职是“传道、受业、解惑”，而学生最看不起的就是老师的一知半解。在知识更替加快的信息时代，教师已经不在是学生获取知识的唯一途径。因此，作为班主任，我努力地学习多方面的知识，不断用新知识武装自己。用广博的知识、灵活的教学方法、严谨的教学态度去树立威信，感染学生。只有得到学生的佩服，他们自然会“亲其师”而“信其道”。榜样的力量是无限的，学生从我身上看到了知识的力量，也就会自觉地学习，不断地进步。
6 、恰当地使用鼓励与批评相结合的教育方法，培养学生的'自信心。俗话说：“金无足赤，人无完人”，整个班级里面的学生会存在较大的差别。有的勤学守纪，有的厌学淘气。对此，作为班主任，我对全班学生一视同仁，没有偏爱和偏见。当学生表现出良好的言行时，我会及时予以鼓励。对那些“问题学生”，我会从关爱的心态出发，动之以情，晓之以理，用人格的魅力感化他们；学生犯错时，我不是用一副严肃的面孔去说教，而是用博大的胸怀去宽容他们，给他们自我改正的机会。宽容是一种力量，它能帮助孩子改正错误，战胜自我。批评学生，我谨慎地运用语言，顾及学生的自尊，使他们产生亲切感和信任感，并愿意与我做心灵的交流，这样他们会从思想深处认识到错误并改正。恰当的鼓励与批评不仅可以使学生体验到荣誉的享受，还可以对自己的价值得到评定，由此进一步激发他们奋发向上的动力，培养学生的自信心。
7 、重视后进生（双差生）的转化工作。在推进素质教育的今天，要做一名合格的班主任，就一定要花大力气进行后进生转化。只有这样才能真正落实教育面向全体学生，才能全面提高学生素质。因此，对待班里的后进生，我注意在思想、心理上“以情动其心，以理引其知，以严导其行”，在学习上进行“劝学、督学、导学”。在教学中我努力做到帮差有具体对象，转化有详细目标，提问有启发引导，辅导有认真落实，进步有表彰鼓励。为了更好的解决后进生的问题，我把帮差对象落实到好学生，成立“好帮差”小组，使差生在好学生的影响和带动下，成绩不断提高。
三、一柳成荫，班级管理成绩喜人
班主任当久了，有了管理班级的一些经验，也干出了一些特色。连续几年被评为校级乡级先进工作者，在全校全乡做过班主任工作经验介绍，自己的班级也被区教育局评为先进班级体，自己被评为优秀教师。经过我个别教育的学生还在全国小学生英语比赛中获得二等奖。经过自己的努力，成果累累，自己看了高兴，两级领导也很满意。
其实，我管理班级的方式方法也并不新、奇、特，只是针对性强，符合乡镇学生的特点，符合学校的实际情况，操作起来也就事半功倍了。也就是说，管理工作难分好坏，适合于自己学校的实际情况，在实践中能取得良好的效果，就是好的方法。我就以此为出发点，百试不爽。这就是我不是经验的经验。
